Chercher un emploi

Comment faire passer un entretien d’embauche ?

L’entretien d’embauche est très important autant pour le futur employé que pour l’employeur et le recruteur. Aussi, c’est l’occasion de bien appréhender les connaissances et les savoirs du candidat. Dans ce sens, la personne chargée des recrutements au sein d’une société…

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Et pourquoi ne pas travailler chez Zara ?

Marque de vêtements prêt à porter, Zara appartient au groupe espagnol Inditex. Elle en est sa principale enseigne, même si d’autres marques de prêt-à-porter font aussi partie de ce groupe. C’est l’enseigne Zara qui génère le plus de bénéfice dans…

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Le fonctionnement d’un cabinet de recrutement, comment ça marche?

Comment peut-on recruter la bonne personne pour un travail ? En matière de recrutement, la plupart des patrons ne possèdent pas du tout de compétences ou n’ont pas le temps de le faire. C’est la raison, pour laquelle certains dirigeants d’entreprise…

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Comment préparer un entretien d’embauche ?

Bien préparer un entretien d’embauche afin d’augmenter vos chances de décrocher l’emploi pour lequel vous postulez. Cependant, vous devez y mettre toute votre attention. Mais, comment faire ? Afin de vous aider, découvrez les conseils relatifs à cette préparation. Anticiper les réponses Durant…

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5 conseils pour rédiger une lettre de motivation pour une reconversion professionnelle percutante

Si vous avez besoin de rédiger une lettre de motivation, mais que votre profil ne correspond pas exactement aux critères demandés par l’employeur, il est important de rédiger une lettre de motivation pertinente. Cette dernière doit prouver votre motivation à…

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Quelles sont les compétences à mettre en avant sur son cv ?

Face au phénomène de la mondialisation, le marché de l’emploi est devenu un parcours du combattant. De nos jours, il faut connaître les compétences à mettre en avant sur un cv pour gagner sa place dans ce milieu. Ce domaine regroupe tous…

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Quel est le prix d’un cabinet de recrutement ?

Lancer un projet de recrutement au niveau d’une société n’est pas du tout facile, cela peut prendre du temps. La plupart des employeurs choisissent de contacter les consultants en recrutement, car il est difficile de trouver les profils qualifiés. Mais, il…

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